Томск
+7 (3822) 49-89-89
Сегодня
История
Руководство
Лицензии
Новости
Вакансии
Завод сегодня
Томсккабель» входит в число ведущих производителей кабельно-проводниковой продукции в России. Предприятие работает в отрасли с 2000 года. На сегодняшний день производственные мощности насчитывают 99 современных технологических линий с возможностью ежемесячной переработки до 1 500 тонн меди и 700 тонн алюминия. Постоянно ведется модернизация и оптимизация производства. Каждый этап технологии выпуска готового продукта автоматизирован и имеет жесткий 100% контроль: от момента подбора сырья до отгрузки на склад.
Миссия
Мы разрабатываем, производим и поставляем кабельную продукцию для потребителей в России и за рубежом. Мы учитываем требования, мнение и пожелания наших заказчиков и поставляем им только высококачественную продукцию.
В цифрах
700
сотрудников
700 квалифицированных сотрудников работает на предприятии. В 2018 году, с ростом производственных мощностей, количество рабочих мест возрастет до 800...
100 000
километров
100 000 километров продукции произведено и реализовано в 2016 году.
10 млрд
рублей
Годовой оборот компании в 2016 году составил 10 млрд. руб.
99
производственных линий
Производственный парк завода насчитывает 99 современных производственных линий от ведущих производителей: Maillefer, Pourtier, SKET и другие
100%
контроль качества
от момента подбора сырья до отгрузки на склад
более 2000
марок кабеля
Ассортимент выпускаемой продукции
30 000
м2
производственных
помещений
СОЦИАЛЬНАЯ ПОЛИТИКА, СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Руководство завода «ТОМСККАБЕЛЬ» понимает высокую важность социальной политики, которая формирует благоприятные условия деятельности работников на предприятии, выступает необходимым фактором реализации персоналом своих способностей и возможностей. Мы уверены, что без соответствующих социальных условий сложно достичь стратегических целей предприятия. На предприятии созданы такие социальные условия, которые представляют больше возможностей для реализации работниками способностей и их эффективной работы. Социальная составляющая в деятельности предприятия «ТОМСККАБЕЛЬ» — важный элемент его кадрового, производственного, экономического потенциала. Эффективная социальная политика завода предполагает заботу о сотрудниках, предоставление персоналу всех обязательных социальных услуг и льгот, которые позволяют в условиях конкуренции на рынке труда привлечь новых профессионалов и удержать уже работающих у нас людей. На предприятии созданы комфортные условия труда для всех сотрудников:

  • Достойная заработная плата;
  • Обеспечение безопасных рабочих мест и улучшенные условия труда;
  • Охрана здоровья сотрудников;
  • Корпоративные праздники и спортивные мероприятия;
  • Подарки сотрудникам и их детям на праздники и памятные даты;
  • Карьерный рост, тренинги и обучение персонала;
  • Аренда спортивного зала и бассейна;
  • Столовая на территории завода.
География поставок
46
регионов
России
10
стран ближнего
и дальнего
зарубежья
История
2008
Описание 2008 года
Освоено производство кабелей для стационарной прокладки, кабелей контрольных, проводов связи и шнуров различного назначения, — всего более 500 маркоразмеров. Освоено производство кабелей для стационарной прокладки, кабелей контрольных, проводов связи и шнуров различного назначения, — всего более 500 маркоразмеров.
2007
Описание 2007 года
Освоено производство кабелей для стационарной прокладки, кабелей контрольных, проводов связи и шнуров различного назначения, — всего более 500 маркоразмеров. Освоено производство кабелей для стационарной прокладки, кабелей контрольных, проводов связи и шнуров различного назначения, — всего более 500 маркоразмеров.
2006
Описание 2006 года
Освоено производство кабелей для стационарной прокладки, кабелей контрольных, проводов связи и шнуров различного назначения, — всего более 500 маркоразмеров. Освоено производство кабелей для стационарной прокладки, кабелей контрольных, проводов связи и шнуров различного назначения, — всего более 500 маркоразмеров.
2005
Описание 2005 года
Освоено производство кабелей для стационарной прокладки, кабелей контрольных, проводов связи и шнуров различного назначения, — всего более 500 маркоразмеров. Освоено производство кабелей для стационарной прокладки, кабелей контрольных, проводов связи и шнуров различного назначения, — всего более 500 маркоразмеров.
2004
Описание 2004 года
Освоено производство кабелей для стационарной прокладки, кабелей контрольных, проводов связи и шнуров различного назначения, — всего более 500 маркоразмеров. Освоено производство кабелей для стационарной прокладки, кабелей контрольных, проводов связи и шнуров различного назначения, — всего более 500 маркоразмеров.
2003
Описание 2003 года
Освоено производство кабелей для стационарной прокладки, кабелей контрольных, проводов связи и шнуров различного назначения, — всего более 500 маркоразмеров. Освоено производство кабелей для стационарной прокладки, кабелей контрольных, проводов связи и шнуров различного назначения, — всего более 500 маркоразмеров.
2002
Описание 2002 года
Освоено производство кабелей для стационарной прокладки, кабелей контрольных, проводов связи и шнуров различного назначения, — всего более 500 маркоразмеров. Освоено производство кабелей для стационарной прокладки, кабелей контрольных, проводов связи и шнуров различного назначения, — всего более 500 маркоразмеров.
2000
Описание 2000 года
Освоено производство кабелей для стационарной прокладки, кабелей контрольных, проводов связи и шнуров различного назначения, — всего более 500 маркоразмеров. Освоено производство кабелей для стационарной прокладки, кабелей контрольных, проводов связи и шнуров различного назначения, — всего более 500 маркоразмеров.
2001
Описание 2001 года
Освоено производство кабелей для стационарной прокладки, кабелей контрольных, проводов связи и шнуров различного назначения, — всего более 500 маркоразмеров. Освоено производство кабелей для стационарной прокладки, кабелей контрольных, проводов связи и шнуров различного назначения, — всего более 500 маркоразмеров.
Руководство
Чуловский Сергей Иванович
Учредитель ООО «Томсккабель»
Приемная: (3822) 49-89-89, 49-89-09
Федотов Александр Алексеевич
Генеральный директор ООО «Инвест УК»
(3822) 49-89-89, 49-89-09

Подробнее

Кизнер Наталия Юрьевна
Заместитель генерального директора по правовым вопросам
(3822) 49-89-89, 49-89-09
Милик Владислав Викторович
Заместитель генерального директора по капитальному строительству
(3822) 49-89-89, 49-89-09
Стрыжков Алексей Евгеньевич
Заместитель генерального директора по продвижению
(3822) 49-89-89, 49-80-09 доб. 1609
Стариков Александр Николаевич
Заместитель генерального директора по развитию
(3822) 49-89-89, 49-89-09
Ситников Вячеслав Анатольевич
Руководитель службы материально-технического обеспечения
(3822) 49-89-89, 49-89-09 доб. 1145
Тумашов Александр Владимирович
Руководитель службы логистики
(3822) 49-89-89, 49-89-09 доб. 1107
Гришаев Владимир Константинович
И.о. директора СП «Томский цемент»
(3822) 49-89-89, 49-89-09 доб. 1188
Парамонов Вячеслав Юрьевич
Руководитель отдела продаж СП «Томские металлы»
(3822) 49-89-89, 49-89-09 доб. 1121
Новости

Новости

Вакансии

ООО «Томсккабель» сегодня — это более 500 профессиональных, нацеленных на результат сотрудников. С появлением новых проектов, увеличивая мощности, расширяя номенклатуру выпускаемой продукции, мы готовы принять в свою команду энергичных, высококвалифицированных профессионалов.

Чтобы стать сотрудником нашей компании, вам необходимо:

  1. Выбрать вакансию, соответствующую вашему образованию, навыкам и зарплатным ожиданиям.
  2. Отправить резюме соискателя на наш электронный адрес personal@tomskcable.ru (обязательно указав в теме письма название вакансии).
  3. Дождаться звонка менеджера по персоналу и прийти на собеседование в наш офис.

Справки по телефону: +7(3822)76-56-27

Менеджер по закупкам
Обязанности:
- ведение переговоров, мониторинг цен. заключение договоров;
- закуп материалов (электротехническое направление);
- ведение отчетности.

Требования:
- опыт работы в обеспечении объектов производства электротехническими изделиями от 1 года;
- знание основ электротехники;
- опыт ведения переговоров;
- наличие личного автомобиля.

Условия:
- официальное трудоустройство, социальные гарантии согласно Трудового Кодекса РФ;
- комфортные условия труда;
- молодой доброжелательный коллектив;
- пятидневная рабочая неделя.




Резюме направлять на электронную почту: personal@tomskcable.ru. Справки по телефону: +7(3822)76-56-27.
Помощник руководителя
Обязанности:
- организация рабочего дня руководителя;
- организация совещаний, переговоров и встреч;
- прием, регистрация и отправка входящей и исходящей корреспонденции;
- организация командировок (в том числе зарубежных) руководителя и сотрудников компании;
- работа с документацией в системе электронного документооборота (1С);
- обеспечение жизнедеятельности офиса (чай, кофе, бумага, канцелярия);
- прием поступающих телефонных звонков;
- выполнение разовых поручений руководства.

Требования:
- высшее образование, приветствуется дополнительное образование в сфере иностранных языков или туризма;
- обязательное знание английского языка (свободное владение), знание второго иностранного языка приветствуется;
- умение работать с большим потоком информации и людей;
- стрессоустойчивость;
- навыки делового общения и этикета;
- опыт работы в программе 1С;
- дополнительным преимуществом кандидата будет являться опыт работы с контрактами, таможней.

Условия:
- официальное трудоустройство, социальные гарантии согласно Трудового Кодекса РФ;
- график работы 5/2 (09.00-18.00);
- комфортный современный офис;
- заработная плата до 35000 рублей;
- молодой коллектив профессионалов.



Резюме направлять на электронную почту: personal@tomskcable.ru. Справки по телефону: +7(3822)76-56-27.
Специалист по продажам (кабельная продукция)
Обязанности:
— поиск потенциальных клиентов
— ведение коммерческих переговоров
— прием и обработка заказов
— полное сопровождение сделки

Требования:
— опыт работы специалистом по продажам от 1 года
— желателен опыт продаж технической продукции

Условия:
— официальное трудоустройство, соцпакет
— график работы 5/2 (09.00-18.00)
— комфортный современный офис
— молодой коллектив профессионалов
— заработная плата 30 000 руб. оклад + проценты от продаж


Резюме направлять на электронную почту: personal@tomskcable.ru. Справки по телефону: +7(3822)76-56-27.
.net разработчик

Обязанности:

- поддержка и развитие корпоративной информационной системы, доработка функционала, внедрение новых возможностей.

Требования:

- образование высшее техническое, незаконченное высшее;

- опыт работы по указанной специальности от 3-х лет;

- отличное знание языка С# и .Net Framework;

- понимание принципов ООП и умение применять их на практике;

- знание технологий WinForms, LINQ;

- опыт командной работы с применением системы контроля версий и багтрекинга;

- умение писать Unit Tests;

- знание принципов TDD, шаблонов проектирования и умение применять их на практике;

- желательно: знание MSSQL, опыт написания сложных запросов и хранимых процедур, опыт работы с OpenGL.

Условия:

- официальное трудоустройство, социальные гарантии согласно Трудового Кодекса Российской Федерации;

- график работы: пн.- пт. 08:00-17:00;(суббота, воскресенье выходной);

- комфортные условия труда;

- заработная плата от 50 000 руб. по результатам собеседования;

- возможность профессионального роста.
Резюме направлять на электронную почту: personal@tomskcable.ru. Справки по телефону: +7(3822)76-56-27.
Слесарь-сантехник
Требования: - среднее техническое образование; - опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет; - знание назначения и видов санитарно-технических материалов и оборудования; - умение вести монтаж водопровода медью, полипропиленовыми трубами, металлопластиком. Обязанности: - выполнение работ по ремонту, монтажу и обслуживанию сантехнического оборудования, отопления, водоснабжения, работа с металлопластиком, медью и полипропиленом. Условия: - официальное трудоустройство, социальные гарантии согласно Трудового Кодекса; - комфортные условия труда с соблюдением всех требований техники безопасности; - пятидневная рабочая неделя с 08:00 до 17:00; - заработная плата до 35 000 рублей. Собеседования проходят по адресу: ул. Смирнова, 3, отдел по работе с персоналом, с 09:00 до 11:00 и с 13:00 до 15:00 каждый рабочий день.
Резюме направлять на электронную почту: personal@tomskcable.ru. Справки по телефону: +7(3822)76-56-27.
Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

Обязанности:

- ремонт, обслуживание и эксплуатация промышленного электрооборудования;

- обеспечение бесперебойной работы оборудования.

Требования:

- образование высшее / или среднее электротехническое;

- стаж работы на производстве в аналогичной должности от 1 года;

- свободное владение MS Word;

- знание основ электротехники;

- способность разбираться в электрических схемах технологического оборудования, правилах наладки и проверки работоспособности двигателей постоянного тока, асинхронных двигателей, датчиков, коммутационных аппаратов.

Условия:

- график работы: 5/2;

- заработная плата 25000 - 30000 руб.;

- комфортные условия труда с соблюдением всех требований техники безопасности;

- собеседование проходит по адресу: ул. Смирнова, 3, отдел по работе с персоналом, с 09:00 до 11:00 и с 13:00 до 15:00

Резюме направлять на электронную почту: personal@tomskcable.ru. Справки по телефону: +7(3822)76-56-27.
Токарь-универсал
Обязанности: - работа на универсальном токарно-винторезном станке Требования: - опыт работы по профессии - не ниже 3-го разряда - дисциплинированность - ответственность Условия: - официальное трудоустройство - сменный график работы (только дневные смены) - достойный уровень оплаты труда (сдельная) - комфортные условия труда с соблюдением всех требований техники безопасности Собеседование проходит по адресу: ул. Смирнова, 3, отдел по работе с персоналом, с 09:00 до 11:00 и с 13:00 до 15:00 Контакты отдела по работе с персоналом: +7(3822)76-56-27, personal@tomskcable.ru
Резюме направлять на электронную почту: personal@tomskcable.ru. Справки по телефону: +7(3822)76-56-27.

Пожалуйста, подождите..